大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于烟台工伤保险条例的问题，于是小编就整理了1个相关介绍烟台工伤保险条例的解答，让我们一起看看吧。
工地工伤门牙断裂一颗赔偿标准？
工伤1个门牙能赔多少钱
切牙掉落一颗，属于十级伤残！
各个省、自治区、直辖市出台的《工伤保险条例》对赔偿的标准和计算方法都是不一样的，存在一定的地域差异。关于工伤理赔这个问题，我可以给你提供一个参考数据，这个参考的依据是按照各地出台的《工伤保险条例》中所规定的赔偿标准计算的。达到最低十级及以上伤残的有三项赔偿，分别是：一次性伤残补助金（由社保支付给伤者）、一次性医疗补助金（由社保支付给伤者——也有些地区规定该项赔偿由企业支付给伤者）、一次性伤残再就业金（由企业支付给伤者）。没解除劳动合同（意思就是你还在这个单位继续工作）只领得到一次性伤残补助金，（有些地方没解除劳动关系也可以领到一次性医疗补助金）；如果与用人单位解除劳动合同，才可以得到一次性伤残再就业金、一次性医疗补助金；如不解除劳动合同，则暂时得不到。
根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》(B16180-)符合：
“牙槽骨损伤长度≥200，牙齿脱落10个及以上”，为七级工伤。
“牙槽骨损伤长度≥150，牙齿脱落8个及以上”，为八级工伤。
“牙槽骨损伤长度
100，牙脱落4个及以上”，为九级工伤。
7--10级工伤，根据《工伤保险条例》第37条，赔偿标准如下：
1、标准：享受一次性伤残补助金：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资
2、要求：劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金(具体标准由省、自治区、直辖市人民***规定)。
1、根据GB/T 16180-2006 劳动能力鉴定——职工工伤与职业病致残等级分级 九级(33)牙槽骨损伤长度>4cm，牙脱落4个及以上;十级(32)牙齿除智齿以外，切牙脱落1个以上或其他牙脱落2个以上。你可能有十级伤残。当然，你需要申请劳动能力鉴定。
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民***规定。
到此，以上就是小编对于烟台工伤保险条例的问题就介绍到这了，希望介绍关于烟台工伤保险条例的1点解答对大家有用。
