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太原市五险一金缴纳比例是多少?
元。根据查询社保网得知:太原五险一金缴费的比例单位缴纳比例占百分之十六,个人缴纳比例占百分之八,最低缴费基数4077元,最高缴费基数20385元。
规定的比例大约是:养老:单位20%,个人8%。失业:单位2%,个人1%。医疗:单位6-4%,个人2-4%。工伤:单位1%,个人0%。生育:单位1%,个人0%。各地可能略有变动。
首先需要确定五险一金缴费基数,并不一定按你工资作为缴费基数,然后社保个人承担缴费基数的5%,公积金个人承担缴费基数的6-10%。
单位缴费比例是0.8%;公积金个人缴费比例是5%,单位缴费比例是5%。
缴纳的基数可以是600元--3000元。有些地区缴费基数下限以上年度最低工资为标准。 公积金缴费基数另行规定。 根据山西省统计局发布数据山西省城镇私营单位就业人员年平均工资为31745元。
太原市五险一金缴纳比例是:养老保险:目前养老保险缴费比例:单位20%,个人8%。医疗保险:医疗保险缴费比例:单位7%,个人2%+3元(3元为大病保险)。失业保险:失业保险缴费比例:单位2%,个人1%。
领失业保险金还能享受医保吗
1、法律主观:领失业金期间有医保。失业人员在领取失业保险金期间,参加职工基本医疗保险,享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付,个人不缴纳基本医疗保险费。
2、法律分析:可以。根据法律规定,领取失业保险金的期间是可以参加职工医保参保缴费的,而且参加职工医保应缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付,个人不缴费。
3、您好,亲,很高兴能够为你解领取失业补助金期间医保可以正常享受,没有影响的。领取失业金还可以申请医保报销的,只要用户在领取失业保险金期间参加职工医疗保险,即可在生病的时候申请医保报销。
4、可以。根据《中华人民共和国社会保险法》规定,失业人员在领取失业保险金期间,参加职工基本医疗保险,享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付,个人不缴纳基本医疗保险费。
5、可以。根据相关规定,失业人员在领取失业保险金期间患病就医的,参加职工医疗保险,享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的失业保险费从失业保险基金中支付,个人不缴纳医疗保险费。
6、失业人员在领取失业保险金期间,参加职工基本医疗保险,享受基本医疗保险待遇。而基本医疗保险费将从失业保险基金中支付,无需个人再缴纳。
我是山西省的一名公司职工现在公司给我们办理四险如果以后我换公司的...
1、具体你自己只需要办理补缴手续和向B出具解除劳动合同证明等文件,其他续缴手续都是公司人事部办理的,不需要你本人办理。
2、法律主观:四险一金即社保与住房公积金,其中四险包括社会保险中的养老保险、医疗保险、工伤保险和失业保险,一金即为住房公积金。相比较法律规定五险一金包括医疗保险、失业保险、养老保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金。
3、换工作后社保转移到新单位的程序是由原单位解除劳动合同,归还本人的资料证明,到新单位人力资源部门办理。本省市内换工作 职工在本市统筹范围内流动时只转移五险一金关系和个人帐户档案,不转基金。
4、办理参保人员四险补缴四险补缴分为一般补缴和稽核、审计补缴和基数差补缴.一般补缴分为当年补缴和跨年补缴,办理地点在收缴部一层大厅办理。
5、在前一个公司办理好了离职手续就可以去下一个公司上班,五险一金手续没有办理好下一个公司不能帮你交。
6、一般辞职后,原公司是不会再继续为你交五险,如果你不想继续交费,可以停交,但社保是不会退的,有能力交保险还是尽量交,这是退休后有一个基本生活保障。
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