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在新华保险上班可靠吗?待遇怎么样?
1、不可能每个月亲亲松松拿4000的，做保险的，必须要做业务才有收入。我就是做保险的，我肯定最清楚啦！做保险很累，真的，压力又大。晋升过后，工资就会涨。
2、新华保险公司内勤岗位很多，运营管理、财务、人事、审计、风控、个人业务部 培训部、办公室、信息技术等等。岗位工资按照职级给付，基本工资加绩效工资，不同地区基本工资有所不同，大部分在2000-3000，不包括年终奖、***等。
3、如果是北京总公司，一般员工大概在5000-7000左右，估计还要多很多。就一般地区，新华内勤的工资都要高出当地基本工资水平的。北京什么样，不是很清楚，肯定非常好，毕竟是总公司呀。
4、首先，恭喜你找到了工作，而且，某种意义上来说，是个以后会比较稳定的，可以独立生活的工作。
5、新华保险公司是可靠的。新华保险以强悍的能力和服务能力为顾客带来全方位、高品质的风险保证和理财服务；已变成行业先进的、具备较大品牌影响力的寿险公司其一。
新华保险武汉分公司招聘行政文员是不是骗人的?跪求真相...
1、社会有黑暗的一面也有敞亮的一面，现在大学生不是很好找工作，但是保险公司是永远缺人的地方，行政文员说的很好听，其实你面试的时候怎么问他们不会对你说真话的，其实你做的就是业务员。
2、第一，看他们是不是二话不说要你去上课，要你去培训，要你去考保险代理人资格证，最后要你去跑业务。如果yes，那就是拉你去卖保险的。第二，看他们给你签什么合同，劳动合同还是代理人合同。
3、（如果你不在武汉，是不是你曾经有去过武汉，或者是有过武汉的手机号码。）所以保险公司打你电话应该不是***的，但是，值得一提的是，保险公司的行政文员是不会无缘无故外招的。
4、要求这么低，不可能是找你去做非业务的，一定是那种拉你去卖保险的职位。
5、不是骗人的，保险公司也是需要文员来处理日常的一些文字工作的。首先你要确定这个保险公司是正规的保险公司，那么他发布出来的招聘信息就是真实可信的。
新华保险内勤的面试和笔试题大概都什么方向和难度
其实一楼的回答是很中肯的。内勤这个范畴实在太大了，你至少应该提供一个比较明确一点的岗位名称，然后才好有的放矢。没有哪个保险公司会以先招一帮人都是内勤，然后再具体分配到各个内勤岗位的。从来没有过。
，没有社保（不是劳动关系，没有社保，对方会向你兜售商业保险让你出钱买）；5，不是保险公司正式员工（一个营业部，一个主任或者经理都能打着保险公司的旗号招人。
首先判断他们招的是外勤还是内勤最好的方法就是看交不交钱~，如果要交代理人资格考试的报名费，那肯定是外勤，如果不要交，那就是内勤，因为内勤是不用考代理人资格证的。
如果是普通录入什么的工资也不高，一般也比较容易进去，有个关系人介绍好一些。如果是银行保险这种半内勤的是比较容易进去的，OK 新华最为老一批的保险公司，薪水一般低于新的保险公司，但是工作也相对稳定一些。
内勤需要了解产品、了解法规、了解公司合同的共同条款。总不至于在接待客户咨询公司产品和有关情况时说：我不知道这个，我去找人问问。内勤需要先营业部初步面试，然后分公司面试，市公司（省公司）面试。最后才录取。
不过***确实挺好的。 内勤大概分两种，一种是事务性的工作，一般行政内勤；一种是经营性的，比如组训，要对指标负责的，压力大，但是锻炼人。 新华确实不好进，当年我可是五轮面试之后留下来的。
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