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补充工伤保险的被保险人享受补充工伤保险待遇的条件
享受工伤保险待遇有一定的条件，这些条件，比如必须由社会保险行政部门认定为工伤，享受伤残待遇必须由鉴定机构进行伤残等级的鉴定等等。如果条件不成就或者丧失后，那么职工的工伤保险待遇就可能终止或者丧失。
工伤职工达到 退休年龄 并办理 退休 手续后，停发伤残津贴，享受基本 养老保险 待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，补足差额。用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本 医疗保险 费。
第二，主要理赔范围包括享受工伤医疗待遇，一次性伤残补助金，住院伙食补助费，***器具，医疗期内原工资***待遇不变，生活护理费等。
2023年工伤赔偿标准是多少
1、一级伤残本人工资*27个月；二级伤残本人工资*25个月；***伤残本人工资*23个月；四级伤残本人工资*21个月。以此类推。本人工资：是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
2、供养亲属抚恤金标准为配偶每月40%，其他亲属每月30%，孤寡老人、孤儿每月在上述标准上增加10%。一次性工亡补助金以人均可支配收入为准，为人均收入二十倍，2023年的一次性工亡补助金985660元。
3、具体三项费用标准是怎样的呢？善世集团马上带大家了解：一次性工亡补助金：标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。这个标准每年都会变化，一般每年至少增加数万元。
4、东莞市2023年的工伤赔偿标准的规定：一级伤残补助金，本人工资乘以24个月，2011年1月1日后，为27个月。二级伤残补助金=本人工资乘以22个月，2011年1月1日后，为25个月。
5、工伤赔偿的具体标准：生活护理费按不能自理的三个程度分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%；而一次性伤残补助金按伤残程度分别为一级伤残是27个月的本人工资，二级伤残是25个月的本人工资等。
工伤五级3年后遇交通意外怎么赔偿
1、标准： 五级 16个月的本人工资 ；六级 14个月的本人工资。要求：从工伤保险基金按伤残等级一次性支付。（十）伤残津贴 标准：五级 本人工资的70% ；六级 本人工资的60%。
2、赔偿的具体数字需要参照如下：医疗费。住院伙食补助费。外地就医交通费。***器具费。停工留薪期工资。计算出[_a***_]额后，若公司投了工伤保险，由工伤保险机构根据标准发放工伤待遇。
3、被认定残疾后恢复的费用也由工商保险基金支付。
4、备注：用人单位没有参加工伤保险的，不是必须到签有服务协议的医疗机构治疗。(二)住院伙食补助费标准：由各工伤保险统筹地区人民***规定。要求：住院期间。法律依据：《工伤保险条例》第30条第4款。
2023年工伤赔偿新规定
1、一级伤残赔付标准为二十七个月的本人工资；二级伤残赔付标准为二十五个月的本人工资；二级伤残赔付标准为二十五个月的本人工资；四级伤残赔付标准为二十一个月的本人工资。
2、年新工伤赔偿标准将于2023年1月1日起正式实行。
3、工伤10级伤残赔偿标准2023：十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
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