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本文目录一览:
- 1、最新工伤保险条例主要有哪些变化
- 2、解读《工伤保险条例》修订部分
- 3、北京市实施《工伤保险条例》若干规定(2021修改)
- 4、2019年工伤保险条例实施后,是否又有调整或修改
- 5、青海省人民政府关于修改《青海省实施工伤保险条例办法》的决定(2011...
最新工伤保险条例主要有哪些变化
(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,***伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。
第一条 为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险,制定本条例。
一级伤残每人每月增加330元,二级伤残每人每月增加300元,***伤残每人每月增加270元,已参加工伤保险现由工伤保险基金支付伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费,工伤保险待遇所需资金从工伤保险基金中支付。
解读《工伤保险条例》修订部分
解读《工伤保险条例》修订部分 新的工伤保险条例将于2011年1月1日实施,修订后的条例与征求意见稿相比有一定的修改,而与《社会保险法》涉及的工伤保险内容基本相同。
工伤保险条例解释解读 企业职工工伤保险试行办法(劳动部1996年8月12日劳部发[1996]266号)2004年1月1日起失效。《工伤保险条例》代表了一种新的立法精神和倾向。注意两者条文差别体现的立法倾向细节。
新修订的《江苏省实施工伤保险条例办法》(以下简称新办法)已经江苏省人民***第54次常务会议讨论通过并公布,该办法将从6月1日起施行。
《工伤保险条例》自2004年1月施行以来,对于维护工伤职工合法权益,分散用人单位工伤风险,规范和推进工伤保险工作,发挥了积极作用。
【新工伤保险条例 溯及力】《关于修改工伤保险条例的决定》规定:《工伤保险条例》根据本决定作相应的修改,重新公布。本条例施行后本决定施行前受到事故伤害或者患职业病的职工尚未完成工伤认定的,依照本决定的规定执行。
北京市实施《工伤保险条例》若干规定(2021修改)
第一条 为实施国务院《工伤保险条例》,结合本市实际情况,制定本规定。第二条 本市行政区域内的用人单位应当依照《工伤保险条例》(以下简称《条例》)和本规定参加工伤保险,为本单位职工缴纳工伤保险费。
第一条 为实施***院《工伤保险条例》,结合本市实际情况,制定本规定。第二条 本市行政区域内的用人单位应当依照《工伤保险条例》(以下简称《条例》)和本规定参加工伤保险,为本单位职工缴纳工伤保险费。
【法律分析】:北京市工伤保险按照我国工伤保险条例的规定进行赔偿,劳动者因工作遭受工伤事故的,需要根据伤残等级和来确定赔偿金额。
《北京市企业劳动者工伤保险规定》已经废止,现行有效法规是***院《工伤保险条例》、北京市人民***《北京市实施〈工伤保险条例〉若干规定》以及相关文件。
北京市《北京市实施〈工伤保险条例〉若干规定》 工伤职工需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资***待遇不变,由所在单位按月支付。
2019年工伤保险条例实施后,是否又有调整或修改
1、年4月1日,新修订的《中华人民共和国工伤保险条例》正式实施,这一日期也标志着我国工伤保险制度迈向了更加完善和健全的阶段。
2、根据《***院关于修改〈工伤保险条例〉的决定》规定,《工伤保险条例》根据本决定作相应的修改,重新公布。本条例施行后本决定施行前受到事故伤害或者患职业病的职工尚未完成工伤认定的,依照本决定的规定执行。
3、省部级以上劳模的伤残津贴,在上述标准基础上再增加148元。调整后的伤残津贴扣除各项社会保险费后,不低于长春市最低工资标准。
4、五至十级伤残职工享受的一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金支付的计算依据、计算标准有重大调整。
5、《工伤保险条例》内容是不变的。但是支付费用的标准是变化的,计算支付费用时是根据当地的社平工资为标准,而社平工资通常1~2年调整一次。具体的赔偿标准是按照工伤发生时的标准计算的。
青海省人民***关于修改《青海省实施工伤保险条例办法》的决定(2011...
青海西宁工伤赔偿标准是由《工伤保险条例》以及《青海省实施工伤保险条例办法》(2011修改)明确规定的。发生工伤首先应当申请工伤认定:职工发生事故伤害,用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。
法律依据:《青海省实施〈工伤保险条例〉办法》第三十二条 职工因工致残被鉴定为一至四级伤残的,由用人单位和工伤职工以本人伤残津贴为基数缴纳基本养老保险费和基本医疗保险费到规定退休年龄。
(三)一次性[_a***_]补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民***根据当地经济、社会发展状况规定,报省、自治区、直辖市人民***备案。
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