大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于单位失业保险金退还流程的问题，于是小编就整理了3个相关介绍单位失业保险金退还流程的解答，让我们一起看看吧。
失业金退回怎么线上办理？
1. **当地社保公众号**：首先关注【禅城社保】公众号，然后在子菜单栏选择【社保助手】。接着点击【社保退费通】进入【社保专区】，再点击【失业保险】进入【失业保险专区】。如果您在领取失业金期间已再就业并需退回部分失业金，您会看到【退费确认】选项。在进行退费操作前，请确保您已阅读并同意相关法律法规。
2. **支付宝**：打开支付宝，找到并点击【市民中心】，然后选择【社保】。接着点击【全国失业金申领】，选择【失业金】并点击【去申领】。如果需要退款，您可以前往参保地的经办机构办理退款。
3. **国务院客户端小程序**：进入【***院客户端小程序】→【电子社保卡】→【查看电子社保卡信息】。在此，您可以查询所申领的参保地是否开通了失业保险金或失业补助金的网上申领服务。
4. **i社保APP**：注册并登录后，选择“业务办理”栏目，然后点击“失业待遇退款申请”以开始办理退款流程。在确认申请须知后，您将看到需要退回的失业金记录。提交申请后，系统会生成一张支付订单，并通过微信进行支付。
失业险领取后要求退还怎么办？
已领的失业金可以到职业部门办理退还手续,新单位办理社保时,公民的失业金就会停止支付,可以依法要求社保在重新参保之前一次性支付你的失业保险金。也即需要退还的只是找到工作后当月领取的失业金。
职工的失业金在单位终止合同的60天以内,去社保中心办理失业登记备案,当时没有办理失业金领取手续的,可以在下次重新就业缴纳社保以后,在再次终止劳动合同时候一起累计月份合并领取失业金。
失业保险金怎样退回？
如果2010年某月该员工在你公司工作，无论何种原因的未缴，都是企业责任，企业都应为其补缴。
实务中企业能免除责任的只有一种情况，如果该月已经有其他企业为其缴纳社保了，那么，企业不必为其缴纳社保。
即使该月员工在领取失业保险金，理论上企业的确不能为其缴纳社保，但我碰到过的实例是劳动仲裁要求员工在退回失业保险金后企业仍应补缴员工在公司工作期间的社会保险。
从这个实例的角度，我个人认为，劳动仲裁不会接受时效已过的观点。
到此，以上就是小编对于单位失业保险金退还流程的问题就介绍到这了，希望介绍关于单位失业保险金退还流程的3点解答对大家有用。
