大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤保险条例 安徽的问题，于是小编就整理了2个相关介绍工伤保险条例 安徽的解答，让我们一起看看吧。
安徽工伤停工留薪的规定？
根据《安徽省工伤保险条例》的规定，工伤停工留薪期限为一年，即工伤职工因治疗需要停工留薪期限为一年，期满不再恢复工作的，由企业根据国家规定予以辞退或者终止劳动合同。
期满后，工伤职工可依法向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。 符合一定条件的，职工可以享受职业病人适当护理。
（图片来源网络，侵删）
2021年安徽省工伤伤残鉴定标准？
安徽省工伤伤残鉴定标准依据《工伤保险条例》将受伤人员的伤残程度划分为10级，从第1级（100%）到第X级（10%），每级相差10%。其中，部分等级划分依据如下：
Ⅰ级伤残：
（图片来源网络，侵删）
意识消失；
各种活动均受到限制而卧床；
社会交往完全丧失。
（图片来源网络，侵删）
Ⅱ级伤残：
日常生活需要随时有人帮助；
仅限于床上或椅上的活动；
不能工作；
到此，以上就是小编对于工伤保险条例 安徽的问题就介绍到这了，希望介绍关于工伤保险条例 安徽的2点解答对大家有用。
