大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于滁州工伤保险条例的问题，于是小编就整理了1个相关介绍滁州工伤保险条例的解答，让我们一起看看吧。
滁州工伤处理流程？
1. 发生工伤后，由单位在事故发生后30日内向当地劳动保障行政部门申报。单位未按时申报的，职工本人可以在事故发生后一年内向当地劳动保障行政部门申报。
2. 提交工伤认定申请书，并附职工的居民身份证，或者工伤职工的直系亲属的居民***复印件。
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3. 等待劳动保障行政部门审核。
4. 审核通过后，劳动保障行政部门会出具工伤认定结论通知书，由单位专人领取。
5. 单位按照要求填写《工伤处理登记表》，并提交当地劳动鉴定委员会办公室的工伤认定结论通知书、诊断证明书、以及相关的医疗录和医生诊断证明书等材料，由劳动鉴定委员会审核后出具工伤鉴定结论通知书。
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6. 单位在获得工伤鉴定结论通知书后，填写《工伤待遇申报花名册》，并提交工伤鉴定结论通知书、工伤认定结论通知书、医疗费用发票、治疗记录、医院证明、工伤处理登记表、工伤鉴定结论通知书等材料，由单位交到当地社会保险经办机构审核。
以上是工伤处理的基本流程，具体流程可能因地区和具体情况而略有不同。
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1、当事人向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请并提交劳动关系证明、医疗诊断证明等材料；
2、社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要对事故伤害进行调查核实；
3、社会保险行政部门作出工伤认定的决定；
4、社会保险行政部门将认定工伤决定书送达当事人，并抄送社会保险经办机构。
到此，以上就是小编对于滁州工伤保险条例的问题就介绍到这了，希望介绍关于滁州工伤保险条例的1点解答对大家有用。
