大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于人力资源证的问题，于是小编就整理了3个相关介绍人力***证的解答，让我们一起看看吧。
人力***证怎么考？
首先，想要考取人力***职业资格证，需要报考者首先去***注册，按照要求准备好相应的资料，完成线上报名的过程。
其次，完成课程学习，报考者需要完成课程学习自学，学习时间可以有所安排，可以根据自身情况安排时间，学习完后对自己掌握情况有一定了解和把握，有利于后续参加考试。
接着，参加职业资格证考试，考试时间为两小时，考核内容以完成的课程内容以及相关的技能和能力为基础，***用闭卷式考核，报考者需要完成纸质试卷，考试完后需要长达四周的等待时间，待在考试成绩出来后。
最后，完成资格证分析研究论文，报考者根据考取职业资格证的要求，应填写分析研究论文，内容需要与职业资格证所涉及的知识内容和技能要求有关，内容需要通过审核，等待审核结果出来后，即可正式颁发职业资格证。
人力***考证条件？
人力***证的报考条件是：
1、具有大专学历，连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力***管理员培训达到标准学时数，并取得毕业证书；
2、具有大专学历，连续从事本职业工作2年以上；
3、具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力***管理员培训达到标准学时数，并取得毕业证书；
4、具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。
人力***管理师报考条件及入口？
人力***管理师报考条件
***人力***管理师报考需要满足以下条件之一：
1、取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作5年（含）以上。
2、取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书），并具有高级技工学校、技师学院毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）；或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书），并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。
3、具有大学专科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作2年（含）以上。
4、具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作1年（含）以上。
5、具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。
人力***管理师考试报名一般有两种方式。
一、个人网上报名/个人现场报名。自己可以登录当地的职业技能鉴定网站，在报名期间会开通报名入口，按照要求完成即可。也有些地区个人去当地指点报名点现场报名。
二、机构团体报名。部分省份是指定的机构报名，若要参加人力***管理师考试必须去指定的机构报名，然后才能参加考试。具体的可以电话咨询当地的职业技能鉴定网站。
人力***管理师考试是获得人力***管理师职业资格的途径。人力***管理师职业资格是国家劳动和社会保障部推出的职业资格之一。是由国家人力***和社会保障部统一组织考试。
全国统考一年两次，分别为每年五月份和十一月份，考试合格后由国家劳动和社会保障部颁发企业人力***管理人员职业资格证书。
到此，以上就是小编对于人力***证的问题就介绍到这了，希望介绍关于人力***证的3点解答对大家有用。
