大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于社保缴费基数怎么算的问题，于是小编就整理了2个相关介绍社保缴费基数怎么算的解答，让我们一起看看吧。
社保缴费基数1900是什么意思？
1900基数就是你的社保缴纳的基数是以1900为基数扣除的，不管你实际工资是多少，社保都是按1900来扣除，例如，社保里养老保险个人扣除8%，医疗扣除2%，失业扣除0.5%，合计起来就是10.5%，然后用1900乘以10.5%，就是你每个月五险个人需要缴纳的金额。
什么是社保缴费基数？
什么是社保缴费基数？
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根据国家的规定，参保人缴费基数，城镇职工，按照本人上年月均工资作为缴费基数，当职工的工资高于社会平均工资的300%的，按照社会平均工资的300%作为缴费基数，如果工资低于社会平均工资的60%的，按照社会平均工资的60%作为缴费基数。
灵活就业养老保险由于无法确定本人工资，则按照社会平均工资60%到300%设立几个不同的缴费档次，由参保人自行选择档次，
其中的社会平均工资的60%，就是最低缴费基数。
之所以建立这样的制度，是为了参保人达到退休年龄，所发放的退休金不至于差距过大
谢邀！更加感谢头条君的提问！
大家知道，我们在参加社保缴费时，首先要想到的就是：根据自己的实际情况，来决定交哪个档次的。是交60%的档次，还是交100%的档次。这个所谓的档次，其实，就是社保的缴费基数。
那么问题来了，什么是社保缴费基数？
其实，社保缴费基数就是：社会保险缴纳的缴费标准。根据基数与系数来核定缴纳的金额。
意思就是：参保人在一个年度内缴纳各险种计算的基数。这 是每个参保人员享受社会保险待遇的重要计算依据。
现在，我们再来看看 这个缴费基数，在我们实际的退休计算过程中的作用和影响到底有多大？
大家知道，同样都是国有企业，为什么退休金待遇，却是天差地别，有高有低有所不同呢？
如烟草、石油等国企，为什么退休金待遇比其他的国企高出很多呢？原因出在哪儿呢？其实，原因就出在这个缴费基数上。
因为，企业职工所缴纳的社保基数，是按照职工本人上一年度1～12月份的，所有工资性收入所得的月平均工资，来进行确定社保缴费基数的。
意思就是：企业效益好，职工的工资就高。自然，缴费基数就被拉高。退休金的待遇必然就被拉高了。这就是缴费基数，所起到的重要作用。
关于社保缴费基数，从名字上理解也非常简单，就是社保缴费的基数。
社保缴费怎么计算？一般都是缴费基数乘以缴费比例。缴费比例是由国家统一确定，各地还有灵活掌握的空间。比如我们的养老保险缴费比例个人统一是8%，医疗保险统一是2%，失业保险统一是0.5%。剩余的部分都由用人单位承担。
单位缴费部分弹性比较多。养老保险，深圳缴费比例是13%和14%，外地户籍的比例反而低一些。而青岛市是18%，北京市是19%，上海市是20%。其他保险也是这样。
缴费基数实际上是，我们参加社保之后，用人单位给我们申报的本人工资。
大家都知道，我们跟用人单位建立劳动关系后，用人单位应该有义务给我们交纳社保。用人单位以什么标准给我们交纳社保呢？理论上说，应当以职工的工资标准缴纳社保。
社保缴费基数申报一次，一年有效，不可改变。
如果上年度有应发工资的，就按照上年度的月平均工资标准为当年的月缴费基数。
大家注意，我们的应发工资要按照统计部门的职工工资总额确定。主要包括计时工资，计件工资，奖金，津贴和补贴，加班费和特殊情况下支付的工资，六大类。
社保缴费基数，如果用一句话来回答，就是计算个人月度社保缴费额的基数。
但如果要详细了解什么是社保缴费基数，还需要结合参保职工养老保险缴费方式来回答。因为个人参保方式与单位参保方式其社保缴费基数是不一样的。
根据国家社保政策，个人是可以以灵活就业人员方式参保职工养老保险和医疗保险。其月度缴费额，养老保险一般是按照缴费基数的20%、医疗保险是按照缴费基数的8%确定的。
而这个缴费基数可以由个人在当地社保部门公布的缴费工资上下限（正常下限是缴费工资的60%、上限是缴费工资的300%）之间自主选择的。
在全国，大部分省市都是设置相对固定的缴费档次提供给个人选择，当个人选择好缴费档次后，个人的缴费基数也就出来了。
比如安徽设立有60%、70%、80%、90%、100%、150%、200%、250%、300%九个档次，如果你2020年缴费年度选择的是80%缴费档次的，按照2020年安徽省缴费工资5028元的80%计算出来的4022.4元（5028*80%）就是你2020缴费年度的缴费基数。而养老保险月度缴费额就是个人缴费基数4022.4的20%，即804.5元。
个人方式参保，其缴费基数每年会因为社保缴费工资的变化，或因你个人缴费档次的重新选择而变化的。
在单位，个人的缴费基数就是本人的平均工资收入。
当年的缴费基数则是本人上年度平均工资收入。如果本人上年度平均工资收入低于当年社保缴费工资的下限，缴费下限就是你个人当年的缴费基数；如果本人上年度平均工资收入高于当年社保缴费工资的上限，缴费上限就是你个人当年的缴费基数。
比如，你2019年度平均月收入是8000元，那么2020缴费年度你的“五险一金”缴费基数就是8000元。按照当地社保部门公布的“五险一金”缴费比例计算出来的就是你个人“五险一金”的月度缴费额。
到此，以上就是小编对于社保缴费基数怎么算的问题就介绍到这了，希望介绍关于社保缴费基数怎么算的2点解答对大家有用。
