大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于南昌工伤保险赔偿条例的问题，于是小编就整理了2个相关介绍南昌工伤保险赔偿条例的解答，让我们一起看看吧。
南昌工伤鉴定九级怎么赔偿？
江西省南昌九级工伤伤残，应当赔偿一次性伤残补助金9个月，一次性工伤医疗补助金2个月，一次性伤残就业补助金8个月，具体要根据劳动者受伤前的平均工资来进行计算； 法律依据《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资； （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民***规定。 第三十八条 工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。
南昌市工伤八级赔偿标准？
八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资;丧葬补助金为6个月的南昌市上年度职工月平均工资;配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
（图片来源网络，侵删）
到此，以上就是小编对于南昌工伤保险赔偿条例的问题就介绍到这了，希望介绍关于南昌工伤保险赔偿条例的2点解答对大家有用。
（图片来源网络，侵删）
