大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤保险条例教案的问题，于是小编就整理了3个相关介绍工伤保险条例教案的解答，让我们一起看看吧。
农村义务教师和非新机制教师的区别？
所谓“新机制”教师就是：由省级负担、县教育行政部门负责管理、农村学校使用的补充新机制。。农村义务教师、特岗教师、新机制教师可以在同一个学校上课，差别在于发起的单位不同，目的都是一样的，补充农村教师师资力量短缺，工资待遇有点差别。
现在南京社保个人最低交多少？
南京2022年社保最低缴费基数为4250元，最高缴费基数为21821元。每年社会平均工资调整，自然社保缴费基数也不一样。而且各个单位是需要根据员工的月平均工资来上报缴费基数的，并不是所有人的社保缴费基数都是相同的。
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职工社保缴费比例都是固定的，五险单位要承担16%养老保险，8%医疗保险，4元垃圾处理费，0.5%失业保险，0.4%工伤保险，0.8%生育保险。职工个人要承担8%养老保险，2%医疗保险，10元大病保险，0.5%失业保险。只有确定了自己的社保缴费基数，才能计算出各项社保费用。
按照南京市最低社保基数来交社保费用，每个月五险要教案1552.5元，单位和个人要分别承担1096.25元和456.25元。社保缴费基数如果调整，那么社保费用也同样会有所不同，所以还是要按照法规来进行费用确认。
农村义务教师和非新机制教师的区别？
所谓“新机制”教师就是：由省级负担、县教育行政部门负责管理、农村学校使用的补充新机制。。农村义务教师、特岗教师、新机制教师可以在同一个学校上课，差别在于发起的单位不同，目的都是一样的，补充农村教师师资力量短缺，工资待遇有点差别。
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到此，以上就是小编对于工伤保险条例教案的问题就介绍到这了，希望介绍关于工伤保险条例教案的3点解答对大家有用。
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